El Servicio de Ciudadanía e Inmigración de Estados Unidos (USCIS) anunció el 4 de diciembre de 2025 una modificación en el Documento de Autorización de Empleo (EAD), conocido como permiso de trabajo, que afecta a ciertos inmigrantes residentes en EE. UU., incluyendo a quienes solicitan la tarjeta verde. Este cambio podría tener implicaciones directas en la estabilidad laboral y en los trámites migratorios de miles de personas.
Cambios en la validez del EAD
A partir del 5 de diciembre de 2025, el USCIS limitará la validez de los EAD. Tanto los EAD iniciales como los de renovación tendrán un máximo de 18 meses. Esto significa que los solicitantes deberán renovar su permiso de trabajo casi tres veces más a menudo que antes, cuando la validez podía alcanzar hasta cinco años.
Los titulares de EAD emitidos antes de esa fecha mantendrán su validez original hasta que caduquen. Sin embargo, todas las renovaciones después seguirán la nueva normativa. Esta medida se enmarca en una iniciativa más amplia de la administración Trump para revisar con mayor frecuencia la documentación de los extranjeros que viven en el país.
Por qué es importante para los inmigrantes
Los EAD son esenciales para muchos inmigrantes, ya que permiten trabajar legalmente mientras esperan la decisión sobre su tarjeta verde. La reducción del periodo de validez significa que hay que renovar más a menudo. Esto trae costos extra, más trámites y un mayor riesgo de interrupciones en el trabajo si las renovaciones tardan.
La medida surge tras el tiroteo de dos miembros de la Guardia Nacional de Virginia Occidental, uno de los cuales falleció y el otro permanece en estado crítico. El atacante era un ciudadano afgano que había recibido asilo a principios de este año. Este hecho impulsó una revisión más estricta de la documentación de los extranjeros y la implementación de controles más frecuentes.
Implicaciones para solicitantes y empleadores
Los solicitantes de tarjeta verde que trabajan con un EAD deben planificar renovaciones más frecuentes. Es recomendable solicitar la renovación hasta 180 días antes de la expiración del EAD, preparar toda la documentación de respaldo y confirmar que la información con USCIS esté actualizada.
El costo de la renovación puede llegar a ser de 605 dólares por trámite. Sin embargo, los solicitantes de la tarjeta verde pueden obtener un descuento en la tarifa. Además, es fundamental comunicar estos cambios a los empleadores para asegurar el cumplimiento de las verificaciones I-9 y evitar interrupciones laborales.
Reacciones y declaraciones oficiales
Joseph Edlow, director del USCIS, afirmó que reducir el periodo de validez del EAD garantiza que quienes buscan trabajar en Estados Unidos no amenacen la seguridad pública ni promuevan ideologías antiamericanas perjudiciales. “Tras el ataque a miembros de la Guardia Nacional en la capital de nuestro país por parte de un extranjero admitido en el país por la administración anterior, queda aún más claro que el USCIS debe realizar una verificación de antecedentes frecuente de los extranjeros”, declaró.
El presidente Donald Trump, en un mensaje en Truth Social, señaló que estas medidas buscan “lograr una reducción importante en las poblaciones ilegales y disruptivas, incluidas aquellas admitidas a través de un proceso de aprobación de Autopen no autorizado e ilegal”.
Opiniones de expertos
Rahul Reddy, socio fundador de Reddy Neumann Brown, expresó a SHRM que reducir la validez a 18 meses podría presionar aún más la capacidad de procesamiento del USCIS y crear brechas en la autorización de trabajo para los solicitantes legales que han estado esperando durante mucho tiempo la residencia permanente.
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Recomendaciones para los afectados
Se recomienda a las personas afectadas que busquen asesoramiento legal o consulten el sitio web de USCIS para obtener la orientación más reciente. La nueva normativa implica una mayor carga administrativa y económica para los inmigrantes, por lo que es crucial estar informados y preparados para los cambios.
